مدیر ایمنی و آتش‌نشانی شرکت ذوب آهن اصفهان گفت: علاوه بر برگزاری انواع دوره‌های آموزشی در حوزه HSE در شرکت ذوب آهن، آموزشی تحت عنوان (TBM) Tool Box Meeting در محیط کارگاه و قبل از شروع فعالیت اجرایی یا تعمیراتی، به مدت پنج تا ۱۰ دقیقه برگزار و بر اساس فعالیت اجرایی، نکات ایمنی الزامی تذکر داده می‌شود. آموزش آشنایی با انواع حریق و راه‌های پیشگیری از آن‌ها و نحوه مقابله و اطفای حریق، یکی دیگر از آموزش‌هایی است که در دستور کار مدیریت ایمنی و آتش‌نشانی شرکت ذوب آهن اصفهان به منظور آشنایی با تجهیزات اطفای حریق و نحوه استفاده از آن‌ها قرار گرفته است.
بابک بیگی در ارتباط با نقش و اهمیت مدیریت ایمنی در شرکت ذوب آهن اصفهان، بیان کرد: ماموریت اصلی مدیریت HSE در واحدهای تولیدی و خدماتی، صیانت از نیروی انسانی به عنوان مهم‌ترین سرمایه سازمان است. بروز حوادث انسانی و تجهیزاتی، همواره بر روند تولید تاثیر منفی دارد و علاوه بر هزینه‌های مستقیم مانند هزینه‌های پزشکی (بیمارستان، پزشک، پرستار، کمک‌های اولیه، آمبولانس و… ) ، هزینه‌های غرامت، هزینه‌های پرداختی به فرد آسیب‌دیده به منظور حمایت و هزینه‌های پنهانی همچون هزینه توقف خط تولید و کاهش بهره‌وری، هزینه زمان تلف شده پرسنل، هزینه زمان کادر مدیریتی برای آنالیز حوادث و… را به سازمان تحمیل می‌کند. طبق مطالعات انجام شده، هزینه‌های پنهان می‌تواند تا چهار برابر هزینه‌های مستقیم باشد .
وی عنوان کرد: شرکت سهامی ذوب آهن اصفهان بر این باور است که تنها راه برای حفظ و تداوم کسب‌وکار و ارتقای بهره‌وری، توجه ویژه به HSE است و با ایجاد محیط ایمن برای کارکنان و کاهش حوادث انسانی و تجهیزاتی می‌تواند تولیدی پایدار و بهره‌ور داشته باشد. با رعایت الزامات HSE و ایمن‌سازی محیط کار روحیه پرسنل در محیط کار افزایش و تنش‌های ناشی از انجام کار ناایمن کاهش و در نهایت شاهد ارتقای سطح سلامت کارکنان خواهیم بود.
ذوب آهن اصفهان؛ گنجینه‌ای از دستورالعمل‌های ایمنی و اجرایی
مدیر ایمنی و آتش‌نشانی شرکت ذوب آهن اصفهان در ادامه به اقدامات واحد ایمنی و آتش‌نشانی این شرکت در راستای حفظ ایمنی کارکنان در خطوط مختلف تولید به ویژه ناحیه فولادسازی اشاره کرد و گفت: ذوب آهن اصفهان با توجه به قدمت ۵۰ ساله خود، دارای گنجینه‌ای از دستورالعمل‌های ایمنی و اجرایی است. تهیه این دستورالعمل‌ها در مرور زمان و بعضا با تجربه‌های تلخ همراه بوده است و این باعث شده مدیران، سرپرستان و کارکنان این شرکت با اهمیت ویژه، رعایت مفاد آن‌ها را برای خود و پرسنل الزامی بدانند. بنابراین تدوین دستورالعمل‌های ایمنی و فعالیت‌های اجرایی سنگ‌بنای ایمنی در ذوب آهن اصفهان است . تیم ایمنی فنی در ذوب آهن اصفهان متشکل از کارشناسان و کاردانان ایمنی در بخش‌ها (حدود ۸۰ نفر) و بازرسان ایمنی (۲۰ نفر) به عنوان ناظر عالی بر رعایت مسائل ایمنی نظارت دارند. برای فعالیت‌های تعمیراتی و جاری، مجوز کار در شرایط پر خطر صادر و پس از بررسی الزامات ایمنی اجازه فعالیت داده می‌شود. علاوه‌براین، تیم‌های ایمنی فنی، بازدیدهای ایمنی روزانه و هفتگی را بر اساس یک برنامه تنظیم شده به صورت منظم انجام می‌دهند و گزارشات آن به منظور پیگیری اجرای اقدامات پیشگیرانه و اصلاحی به مدیریت HSE ارسال می‌شود.
بیگی تصریح کرد: در شرکت سهامی ذوب آهن اصفهان، کمیته عالی ایمنی تجهیزاتی متشکل از معاونان و مدیران بخش‌ها بر اساس یک گراف سالیانه، یکشنبه هر هفته برگزار می‌شود و اعضای کمیته با حضور در بخش و انجام بازدید میدانی ضمن اطمینان از انجام موارد بازدیدهای روزانه و هفتگی، مسائل کلان ایمنی را شناسایی می‌کنند و برنامه‌ریزی‌های لازم به منظور رفع آن‌ها صورت می‌پذیرد.
وی در ارتباط با دیگر اقدامات مدیریت HSE در شرکت ذوب آهن اصفهان، مطرح کرد: برگزاری مانورهای ایمنی، آتش‌نشانی، بهداشتی و زیست‌محیطی به منظور آمادگی پرسنل در واکنش به شرایط اضطرار، از دیگر اقدامات مجموعه در این حوزه است. برای این مانورها بر اساس شبه حادثه‌ها و حوادث و نیازهای هر بخش، سناریو تهیه و اجرا می‌شود و پس از اجرای مانور طی جلسه‌ای، نقاط قوت و ضعف شناسایی و اقدامات اصلاحی به منظور ارتقای سطح واکنش در شرایط اضطراری مشخص و انجام می‌شود. شناسایی مخاطرات و ارزیابی ریسک و به تبع آن تعیین اقدامات اصلاحی، از دیگر فعالیت‌های جاری مدیریت HSE است. در زمینه اقدامات اصلاحی به ترتیب حذف خطر، جایگزینی، اقدامات مهندسی و مدیریتی و در نهایت استفاده از لوازم حفاظت فردی (PPE) متناسب با شرایط محیط کار توصیه می‌شود. نظارت بر کیفیت و کمیت لوازم حفاظت فردی و آموزش نحوه استفاده از آن‌ها، از دیگر وظایف مدیریت HSE است.
مدیر ایمنی و آتش‌نشانی شرکت ذوب آهن اصفهان در خصوص اقدامات این شرکت در خصوص HSE پیمانکاران، اظهار داشت: شرکت‌های پیمانکاری در ذوب آهن اصفهان بعد از ابلاغ قرارداد و قبل از شروع فعالیت، ملزم به ارائه برنامه جامع (PLAN) هستند. برنامه ایمنی ، بهداشت و محیط زیست پیمانکاران توسط کارشناسان مدیریت HSE بر اساس موضوع قرارداد مورد بررسی قرار گرفته و پس از برگزاری جلسات و تشریح الزامات ایمنی تصویب می‌شود که پیمانکاران ملزم به رعایت آن بوده و در دوره‌های مشخص بر اساس این برنامه، مورد ارزیابی قرار گرفته و امتیاز ایمنی دریافت می‌کنند.
اشتراک‌گذاری آموزه‌ها و تجارب و شناسایی نقاط قابل بهبود در ذوب آهن
بیگی در ادامه خاطرنشان کرد: برگزاری جلسات منظم با کارشناسان ایمنی بخش‌ها و تشریح برنامه‌های مدیریتHSE و تجزیه و تحلیل حوادث و درس‌آموزی از حوادث داخل شرکت و حوادث دیگر واحدهای تولیدی، فرصت بسیار خوبی برای اشتراک‌گذاری آموزه‌ها و تجارب و شناسایی نقاط قابل بهبود در بخش‌ها و برنامه‌ریزی برای رفع آن‌هاست که به صورت ماهیانه انجام می‌شود..
وی در پاسخ به سوال خبرنگار «فلزات آنلاین» مبنی بر اینکه نقش آموزش نیروی انسانی جهت حفظ ایمنی در استفاده از تجهیزات و ماشین‌آلات خطوط مختلف تولید شرکت را چگونه ارزیابی می‌کنید، گفت: نهادینه کردن فرهنگ ایمنی در یک کارخانه، از وظایف مدیریتHSE است. فرهنگ ایمنی به مجموعه روش‌ها، فرایندها و رفتارهایی گفته می‌شود که در جهت حفظ سلامت و ایمنی کارکنان و تامین شرایط کار مناسب در کارخانه به کار گرفته خواهد شد. برای تحقق فرهنگ ایمنی باید اقداماتی از قبیل آموزش، تدوین دستورالعمل‌های اجرایی، نهادینه کردن استفاده از لوازم حفاظت فردی، نظارت و بازرسی، مشارکت کلیه مدیران و مسئولان و آمادگی پاسخ در شرایط اضطراری انجام شود که مهم‌ترین گام، آموزش پرسنل است. مدیریت HSE در ذوب آهن اصفهان ضمن شناسایی مخاطرات موجود، دوره‌های آموزشی عمومی و تخصصی تهیه و اجرا می‌کند. دوره‌های ایمنی عمومی برای کلیه پرسنل اعم از ذوب آهن و پیمانکاران الزامی است و دوره‌های تخصصی ایمنی فنی بر اساس مشاغل موجود، تدوین و توسط بازرسان HSE و یا اساتید خارجی برگزار می‌شود و نهایتا اثربخشی آن‌ها مورد ارزیابی قرار می‌گیرد .
مدیر ایمنی و آتش‌نشانی شرکت ذوب آهن اصفهان ادامه داد: علاوه بر آموزش‌های فوق، آموزش‌هایی تحت عنوان TBM (Tool Box Meeting) در بخش‌ها توسط کارشناسان ایمنی اجرا می‌شود. این دوره‌ها معمولا در محیط کارگاه و قبل از شروع فعالیت اجرایی یا تعمیراتی، به مدت پنج تا ۱۰ دقیقه برگزار و بر اساس فعالیت اجرایی، نکات ایمنی الزامی تذکر داده می‌شود. اثر بخشی این آموزش بسیار قابل توجه بوده و در کاهش تعداد و شدت حوادث نقش مهمی را داشته است .
بیگی در پایان یادآور شد: یکی دیگر از آموزش‌های در حال اجرا در مدیریت HSE، آموزش آشنایی با انواع حریق و راه‌های پیشگیری از آن‌ها و نحوه مقابله و اطفای حریق است که در این راستا، پرسنل با تجهیزات اطفای حریق و نحوه استفاده از آن‌ها به صورت عملی آشنا می‌شوند. این آموزش‌ها برای کلیه پرسنل ذوب آهن اصفهان و پیمانکاران در واحد آموزش آتش‌نشانی و یا در محیط کارگاهی و در مواردی با شبیهسازی آتش‌سوزی‌ها در حال انجام است و در پایان باید این نکته را مدنظر قرار دهیم که «زندگی قابل معامله نیست».
